Lavorare con Mani Tese
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| Nel rispetto dei valori e dei principi statutari, nella gestione del processo di selezione del personale Mani Tese garantisce: - attenzione alla persona; - trasparenza; - collegialità della decisione finale; - sobrietà ed equità nella definizione dell’aspetto economico; - valorizzazione delle competenze già presenti in struttura, sostenendo ove possibile la crescita professionale, la mobilità e la progressione di carriera degli operatori già assunti.I criteri principali nell’individuare i candidati ideali sono per noi: - motivazione etica e condivisione dei valori di Mani Tese; - il possesso delle competenze tecniche necessarie; - disponibilità alla formazione professionale; - capacità di adeguamento al contesto associativo e spirito di servizio; - capacità relazionale e attitudine al lavoro di gruppo; - capacità di confronto e valutazionesul lavoro svolto.Lavorare con Mani Tese significa quindi condividere valori, obiettivi, strategie, contesto associativo, in un’ottica di professionalità organizzata e responsabile.Inviare curriculum a: risorseumane@manitese.it |
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